Según informa Ugt de Castilla-La Mancha la Encuesta trimestral de coste laboral referida a nuestra región sigue por debajo de la media nacional en coste laboral por trabajador. El coste laboral de las empresas de CLM se situó en 2.776.94 euros por trabajador y mes en el segundo trimestre de 2023. UGT reclama en su comunicado que los salarios se adapten al precio de la vida.
Según la encuesta trimestral del INE, Castilla-La Mancha es la octava comunidad autónoma a la cola en coste laboral por persona trabajadora, situándose en el primer trimestre de 2023 en 2.776,94 euros. Siendo la media nacional de 3.037.52 euros, y la primera comunidad autónoma, Madrid con un coste laboral de 3.562.11 euros. Aunque todavía estamos por debajo de la media, hemos tenido una variación del 5,8 % respecto al mismo periodo de 2022.
Desde UGT CLM, valoran positivamente esta evolución, pero ponen el foco en que no crece al mismo ritmo que el coste de la vida. «Por lo que todavía queda mucho trabajo por delante, tal y como ha explicado la secretaria de Política Sindical y Empleo», Isabel Carrascosa.
Según la Secretaria de Política Sindica y empleo “Hay que seguir trabajando por crear empleo de calidad, y subir los salarios de manera que las familias no pierdan poder adquisitivo. Acabamos de conocer también los datos de la inflación, y en nuestra región ya llevamos dos meses consecutivos con subida de precios”.
Carrascosa ha recordado que los márgenes empresariales están alcanzando el valor máximo desde el inicio de la serie (2009) y por ello considera necesario activar urgentemente mecanismos que limiten los beneficios desorbitados cosechados en algunos sectores, mejorando las condiciones salariales de los trabajadores y trabajadoras, y garantizando también precios asequibles y justos para la mayoría social.
